Ambasada Statelor Unite ale Americii la Bucureşti a anunţat vineri, 4 septembrie, că acordul bilateral în domeniul securităţii sociale dintre SUA şi România a intrat oficial în vigoare, după finalizarea procedurilor de ratificare.
Acest acord are ca scop consolidarea parteneriatului strategic dintre cele două țări și eliminarea barierelor administrative, protejând drepturile la beneficii sociale și reducând sarcinile financiare pentru lucrătorii transfrontalieri, pensionari și angajatorii multinaționali.
Citește și: DNA a efectuat percheziții în Constanța într-un caz de fraudă cu NATO
Beneficiile acordului pentru cetățeni și companii
Printre avantajele principale se numără posibilitatea de a cumula perioadele de asigurare în România și SUA pentru a îndeplini condițiile de pensie în oricare dintre cele două țări, fiecare țară plătind beneficiile proporțional cu perioada de muncă prestată. De asemenea, acordul elimină dubla taxare a contribuțiilor sociale pentru angajatori și angajați, pentru aceeași perioadă de muncă.
Lucrătorii detașați temporar pot rămâne acoperiți de sistemul de asigurări sociale al țării de origine pentru până la 5 ani, evitând contribuțiile către țara gazdă. Pensionarii, persoanele cu dizabilități și urmașii supraviețuitori pot primi beneficiile în orice dintre cele două state, fără restricții de plată sau penalități. Birocrația a fost și ea simplificată, prin coordonarea modernizată între instituții.
Acest acord se aplică direct sistemului public de pensii din România și programului federal american OASDI, contribuind la stabilitatea și siguranța economică a cetățenilor și companiilor din ambele țări.